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Eures – European Employment Services – è la rete europea dei servizi per l’impiego, una rete di cooperazione, coordinata dalla Commissione Europea, a cui partecipano anche i sindacati e le organizzazioni dei datori di lavoro.
Nasce con l’obiettivo di migliorare il mercato del lavoro europeo stimolando l’occupazione attraverso una maggiore mobilità dei lavoratori: facilitare la libera circolazione all’interno dello spazio economico europeo e promuovere l’incontro tra domanda e offerta.

Dal 1 gennaio 2014 è entrata in vigore la Decisione della Commissione europea 2012/733/EU, che modifica l’assetto della rete Eures, per renderla ancor più orientata a favorire l’incontro tra domanda e offerta di lavoro, nell’ottica di una maggiore efficienza del mercato del lavoro europeo.
In particolare la Decisione mira a:

La nuova rete Eures si avvarrà di ulteriori soggetti abilitati ad erogare servizi per la mobilità transnazionale, attraverso il coinvolgimento di operatori privati e di altri operatori attivi nell’intermediazione di lavoro, le cui modalità di accesso sono ancora in definizione, per garantire un’offerta di servizi – essenziali e accessori – quanto più ampia e più capillare possibile.

La Carta EURES disciplina nel dettaglio la riforma e definisce il ruolo dei cosiddetti “Partner EURES”, che includono, oltre ai Servizi pubblici per l’impiego, tutti quei soggetti in grado di offrire i servizi essenziali definiti universali. I Partner Associati, invece, potranno collaborare con i Partner EURES sia per completare la gamma dei servizi universali, che per ampliare l’offerta con i servizi accessori (o complementari, come definiti dalla Carta).

Un consulente Eures ti aspetta in ogni Centro per l’Impiego.

Servizi offerti ai lavoratori

I servizi Universali:

  • Informazione e orientamento generale
  • Preparazione pre-recruitment
  • Recruitment, matching e placement
  • Assistenza post-recruitment

I servizi Accessori:

  • Informazione e orientamento specifico
  • Assistenza personalizzata (e.g. traduzione, redazione CV)
  • Corsi di formazione
  • Servizi di relocation in Italia

Servizi offerti ai datori di lavoro

I servizi Universali:

  • Informazione e consulenza generale
  • Preparazione pre-recruitment
  • Registrazione e diffusione delle offerte di lavoro
  • Matching, pre-selezione e recruitment
  • Post-recruitment

Servizi Accessori:

  • Informazione e consulenza specifica
  • Assistenza personalizzata (e.g. traduzione o servizi di video conferenza)
  • Servizi di relocation
  • Collaborazione transfrontaliera

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